แล้วถ้าไปเปิดบริการแบบเดียวกันด้วยตัวเอง จะมีคนใช้เยอะพอ?

จริงๆคนเสี่ยงคือนักลงทุนตะหาก ทำออกมาเปรี้ยงดังขายดีก็รวย ทำแล้วไม่มีใครใช้ก็เจ๊ง คนออกไอเดียอาจจะคิดว่าถ้าทำเองแล้วดังก็รวยเลย ไม่ใช่แค่ลูกจ้างเขา แต่ไม่คิดถึงตอนถ้าทำเองแล้วเจ๊งใครจะจ่าย?

กำลัง งง ว่า มันก็ถูกแล้วไม่ใช่เหรอ คนใช้น้อยจะเปิดต่อทำไมให้ขาดทุน แล้วอีกอย่างคือถ้าไปเปิดบริษัทใหม่แล้วเจ๊ง การลงทุนก็เยอะ ก็ขาดทุนย่อยยับ เข้าเนื้อคนสร้าง

ใครสร้าง Google+ ครับ ปิดแล้วลาออกเถอะ

ทำไมผมอ่านในบล็อกต้นทางแล้วรู้สึกเหมือนว่าตอนนี้กูเกิลไล่ปิดบริการที่ไม่ส่งเสริมยุทธศาสตร์ของตัวเองออกหมดโดยไม่สนใจว่าจะมีคนใช้เยอะแค่ไหน จุดนี้แหละที่ทำให้พนักงานไม่กล้าทำอะไรแปลกๆ เพราะจะโดนปิดเมื่อไหร่ก็ไม่รู้ เพราะขนาด reader ที่มีคนใช้เยอะๆ ยังกล้าปิดเลย

พนักงานที่กลัวว่าคิดอะไรแปลกๆ ทำไปแล้วจะถูก "ปิด" ผลงานนั้นๆ ในภายหลังนี่เขามั่นใจว่าความคิดของเขาจะถูกยอมรับและนำไปใช้งานจริงขนาดนั้นเลยหรอคับ?

สมมุติว่าผมคิดเกมใหม่ได้เกมหนึ่ง ก่อนที่ผมจะกลัวว่าต่อไปบริษัทจะสั่งปิดเกมนั้นทั้งที่ยังอยู่ในช่วงได้รับความนิยม.... ผมเองกลับกลัวตั้งแต่ตอนแรกว่ามันจะได้เกิดและเปิดให้บริการรึเปล่าด้วยซ็ำ? (ผมคิดสั้นว่างั้นเหอะ ไม่รู้ว่ามันจะฮิตมั้ย)

ออกไปทำให้ดี ให้ดัง แล้วกูเกิลก็จะซื้อกลับมาทั้งบริษัท รุ่งกว่า -..-'

คนทำงานลงทุนทรัพยากรเวลาที่มีจำกัดของตัวเอง กุกเกิลออกเงิน สิทธิเป็นของผู้จ้าง งานนี้คนทำขาดทุนที่สุดแล้ว สู้ไปหาผู้ร่วมลงทุนเปิดบริการเองสามารถพัฒนาโปรเจคไปได้เรื่อยๆ ดีกว่า เพราะต่อให้ปิดบริการสิทธิที่จะรื้อฟื้นใหม่หรือขายก็ยังมี นี่ปิดแล้ว 0

วัฒนธรรมองค์กรที่คูลที่สุดของ Google กำลังถูกทำลายด้วยมือตัวเองซินะ

ความกล้านั่นแหละครับเป็นจุดเริ่มต้นที่สำคัญมากของผู้ประกอบการ

ยุคนี้startupกำลังฮิต แต่ผมนึกถึงฟองสบู่dotcom ตอนช่วงปี2000

ประสบความสำเร็จก็ยินดีด้วย แต่เหมือนหลายเจ้าตั้งเป้าไว้แค่ ทำให้ดังแล้วมีบ.ใหญ่ๆมาซื้อ แล้วก็ไปทำอย่างอื่นต่อ อีแบบนี้มันไม่ต่างจากยุคฟองสบู่dotcom ที่เน้นการปั่นกระแสเวบ แล้วขายต่อให้กลุ่มทุนแพงๆ แล้วไปทำเวบใหม่ สุดท้ายก็ล่มกันหมด เพราะต้นคิดไอเดียดีๆ ไม่ได้อยู่ช่วยทำแล้ว มันก็มีแต่เสมอตัวกับแย่ลง คนก็เลิกใช้ไปเรื่อยๆนั่นแหละ

ไม่นอกเรื่องนะ แต่อ่านข่าวนี้แล้วนึกถึงเรื่องนี้จริงๆ

ฮิตได้ ก็ดับได้ มีให้เห็นอยู่ตลอด การออกไปสร้างสรรค์อะไรเองก็ดีครับ แต่อย่าลืมสัจธรรมที่ว่าทุกอย่างมันไม่เที่ยง มีให้เห็นกันอยู่ตลอด ถ้าคิดแต่จะสร้างอะไรใหม่ ๆ แต่ไม่มีความคิดหรือความสามารถที่จะรักษามันได้ ก็คงเกิดดับ ๆ ๆ อย่างนี้ไปตลอดล่ะครับ

บทความนี้สรุปประเด็นมาไม่ครบนะครับ ปกติแล้วกูเกิลจะสนับสนุนให้พนักงานคิดค้นผลิตภัณฑ์ใหม่ๆ ด้วยตัวเอง แต่ถ้าผลิตภัณฑ์ไหนไม่ประสบความสำเร็จ ก็จะโดนปิดไป อย่าง iGoogle หรือ Wave เป็นต้น ซึ่งเป็นเรื่องปกติที่พนักงานทุกคนเข้าใจ

แต่ใจความสำคัญที่อดีตผู้คิดค้น Google Reader ให้สัมภาษณ์ก็คือ ตัว G Reader นี้ทั้งๆ ที่ยังมีคนใช้อยู่จำนวนมาก เป็นที่นิยมในตลาด และถือว่าผูกขาดระบบ RSS feed ไปแล้วด้วยซ้ำ แต่ก็ยังโดนปิดด้วยเหตุผลว่าขัดแย้งกับผลิตภัณฑ์หลักคือ Google+ แถมการปิดยังทำให้ผู้ใช้เดือดร้อนเป็นวงกว้างอีก (ต่อให้มันใช้ฟรีก็เถอะ) ซึ่งขัดกับปรัชญาของกูเกิลที่เคยมีมาครับ

ที่บอกว่าเลือกลาออกเพราะกลัวถูกบีบหากโปรเจ็คไม่ประสบผลสำเร็จ .. แต่ผมว่าถ้าโปรเจ็คไอเดียมันดูเข้าท่าตั้งแต่แรก ผมว่าคนคิดมันก็ชิงลาออกไปตั้งบริษัททำเองอยู่ดีหละครับ