Tags:
Topics: 
Node Thumbnail

แอปเปิลยื่นเอกสารต่อ ก.ล.ต. สหรัฐ ระบุว่าบริษัทได้มอบหุ้นจำนวน 1 ล้านหุ้นให้กับซีอีโอคนใหม่ Tim Cook เป็นรางวัล

Tim Cook จะได้สิทธิความเป็นเจ้าของหุ้นอย่างสมบูรณ์ 500,000 หุ้นแรกในปี 2016 และอีก 500,000 หุ้นที่เหลือในปี 2021 นั่นแปลว่าเขาจะต้องอยู่กับแอปเปิลไปอีกสิบปี ถ้าหากต้องการเป็นเจ้าของหุ้นทั้งหมด 1 ล้านหุ้น (ระยะการโอนหุ้นมีศัพท์เรียกว่า vesting period มีเป้าหมายเพื่อรักษาพนักงานให้อยู่กับบริษัทไปนานๆ ปกติจะอยู่ที่ 3-5 ปี)

ถ้าคิดมูลค่าของหุ้นตามราคาตลาดล่าสุด Tim Cook มีเงินเพิ่มวันเดียว 383 ล้านดอลลาร์ (ประมาณ 11,500 ล้านบาท) ในปีที่แล้วเขามีรายได้จากแอปเปิลทั้งหมดรวมกันประมาณ 58 ล้านดอลลาร์

ที่มา - CNET

Get latest news from Blognone

Comments

By: tanapon000 on 27 August 2011 - 11:18 #327105
tanapon000's picture

ผมได้ แค่58ล้านดอล ผมก็นอนกินอยู่บ้านแล้ว ว

By: nowingnoid
iPhoneAndroidUbuntu
on 27 August 2011 - 22:45 #327207 Reply to:327105
nowingnoid's picture

โอ ขอให้ได้ไวๆ นะครับ ^^

By: takz1977
iPhoneUbuntu
on 27 August 2011 - 11:49 #327112
takz1977's picture

แต่นี่ดูเหมือนเค้าได้แล้วนอนไม่ได้ต้องหักโหมไปอีกสิบปี ฮ่าๆๆ

By: NarueNuwa
iPhone
on 27 August 2011 - 12:18 #327116
NarueNuwa's picture

เหมือนจะดี

By: znop
Android
on 27 August 2011 - 12:18 #327117
znop's picture

ถ้าอีก 10 ปี แกทำ apple เจ๊ง แกก็ไม่ได้อะไรนอกจากเงินเดือน

By: errin on 27 August 2011 - 12:47 #327125 Reply to:327117

แกอาจจะรีบขาย 500,000 หุ้นก่อนเจ๊งก็ได้ครับ :)

By: menu_dot on 27 August 2011 - 13:56 #327131

ต้องขาย เหมือน jobs เข้ามาเป็นตอนแรก

By: Perl
ContributoriPhoneUbuntu
on 27 August 2011 - 14:33 #327137
Perl's picture

ปันผลปีละเท่าไหร่ *-*

By: toandthen
WriterMEconomics
on 27 August 2011 - 15:33 #327146 Reply to:327137
toandthen's picture

บริษัท IT ไม่ปันผลเลยครับ


ton.is.my.name | @TonsTweetings

By: toandthen
WriterMEconomics
on 27 August 2011 - 15:36 #327148 Reply to:327137
toandthen's picture

บริษัท IT ไม่ปันผลเลยครับ


ton.is.my.name | @TonsTweetings

By: MysticZealot
Windows PhoneAndroidUbuntu
on 27 August 2011 - 21:32 #327193

ข่าวนี้ฟังดูเหมือนหวือหวา แต่จริงๆ สำหรับองค์กรใหญ่ๆ จะให้ค่าตอบแทนพนักงานระดับสูงเสมือนกับว่าเป็นเจ้าของบริษัทซึ่งเป็นเรื่องปกติของบริษัทในประเทศสหรัฐอเมริกา เพราะไม่อย่างนั้นพนักงานระดับสูงก็จะไปตั้งบริษัทแข่ง หรือถูกซื้อตัวไปยังบริษัทอื่นที่ให้ค่าตอบแทนที่ดีกว่า การให้ค่าตอบแทนในลักษณะ vesting period นี้ จะช่วยให้พนักงานระดับสูงตั้งใจทำงานมากขึ้น เพราะถ้าบริหารงานได้ดี หุ้นขึ้นปุ๊บ พอถึงวันที่ได้หุ้น ก็ได้เงินเยอะตามไปด้วย แต่ถ้าบริหารงานได้ไม่ดี หุ้นตก ก็เท่ากับว่าพนักงานขาดรายได้ไปด้วยเช่นกัน

แต่ว่าบ้านเราคง.. ไม่มีมั้ง บ้านเรา ถ้าบริษัทไทยๆ เลย อย่าว่าแต่จะให้หุ้นเลย ขอแค่ปรับเงินเดือนให้เหมาะสมกับอัตราเงินเฟ้อยังยากเลย orz

By: OXYGEN2
ContributoriPhoneAndroidWindows
on 27 August 2011 - 22:22 #327202
OXYGEN2's picture

ได้ค่าตอบแทนขนาดนี้คงจะเจ๋งจริงๆแหล่ะครับ


oxygen2.me, panithi's blog

Device: ThinkPad T480s, Thinkpad X1, iPad Pro, iPhone 11 Pro Max, Galaxy Note 20 5G